2004年初，我县在进行可行性调研、专家论证、党员旁听县委常委会会议进行专题讨论的基础上，先后出台《2004—2008年职业教育发展规划》、《关于大力发展职业教育的决定》等文件，开始大抓职业教育，打造“蓝领工厂”，全面提高劳动者的职业技能，在促进富余劳力顺利转移就业的同时，为“工业强县”提供高素质人才梯队，推动工业企业和县域经济又好又快持续发展。

高起点规划 高标准建设

2004年5月，鹿寨职业教育中心经整合后应运而生，掀开了我县“搞好职业教育，服务经济社会”的改革大幕。

按照规划，我县共投资2.1亿元，分4期建设职教中心，将其建成集“产、学、研”一体化，服务鹿寨及周边市县的区域性职业技能、农业科技和其他培训的综合培训实体，使其“成为一个占地面积300亩、可容纳在校学生10000人以上、非学历教育每年培训量达10000人次以上规模，‘立足柳州，辐射全区、乃至全国’的有名气的职业品牌学校和人才基地”。

截止2007年12月底，我县累计融投资8640万元，先后完成职教中心一、二期工程建设及教学实训设备购置。学校内部管理机制改革也初见成效，目前共开设有数控技术应用、汽车运用与维修、酒店服务与管理、丝绸工艺等10多个学历专业。“分科管理”、“校企合作”等办学模式探索，为发展壮大我县职业教育奠定了坚实基础。

目前，我县正在融资建设职教中心第三期工程，进一步加强软硬环境建设，提升学校内涵，争取早日通过自治区重点职校验收，让“鹿寨的蓝领工厂”成为全区知名品牌。
就业态势好 学生慕名来

建校几年来，职教中心的毕业生就业率一直保持在95%以上。许多从该校走出的学生和富余劳力，成了柳州上汽通用五菱集团、广州宏仁集团、江苏申澄集团等区内外大中型企业、中外合资企业和县内企业十分抢手的“香饽饽”。

这里有个具有“里程碑意义”的“故事”——

2007年初，广东省开平市组织15家企业经理、劳资负责人到职教中心举办专场招聘会。招聘的300名毕业生上岗后，均以“有技能，守纪律，懂礼貌，素质高”深得企业主好评。

为进行长期有效合作，当年4月24日，开平市常务副市长梁和平带领该市劳动保障局和企业代表组成的“校企合作洽谈团”来鹿，与职教中心领导洽谈，最后签订了3项校企合作协议书。此后，开平市部分企业免费向职教中心提供50台车衣用的电动平车、五星级酒店培训设施和一批电子装配设备，供该校培训技能人才，并优先安排毕业生，掀开了鹿寨职业教育培训工作的新篇章。

与市场衔接办学，有效化解了人才与就业之间的供求矛盾，打响了职教中心名声，吸引了柳州、桂林、玉林3市共10多个县的学生慕名前来就读，由此实现招生人数逐年提高，为实现办学目标和可持续发展赢得了先机。

渠道得拓宽 社会均满意

在发展职业教育上，我县始终坚持引导职教中心开展“校校合作”和“校企合作”。
几年来，职教中心在引进市技校、地区技校、市一职校、市三职校等市级培训机构共同办学的同时，还先后与区内一些大专院校“联姻”，开展“校校合作”，如与广西工学院职业技术教育学院共建“学生实验基地”和“学生就业基地”；与桂林电子科技大学机电工程学院共办实训中心，并开办工程硕士研究生班，对职教中心教师进行师资培训等，努力打造优势专业，培养“双师型”教师和优秀专业人才。

职教中心还坚持以“培养人才、服务企业”和“面向社会、面向市场”为办学宗旨，致力规模和功能扩张，积极探索“校企合作”模式，除选送教师到各高等院校、企业单位进修和生产实习外，还积极与柳州上汽通用五菱集团、广州宏仁集团、江苏申澄集团、广东谭江半岛酒店（五星级）等区内外企业和本县企业联系，与企业共建校外实验、实训基地，形成“一校对多企”的合作办学局面，收到了政府、企业、家长、学生“四满意”的良好社会效果，为全县实施“工业强县”和推进农业产业化进程提供了强有力的人才支持。

责任编辑：潘琳静 编辑：陶靓靓