10月31日上午，鹿寨县坚持“以考促学、以学促干”的工作思路，采取统一设题、统一开考、统一批卷的模式，组织全县289名工作队员（含工作分队长、第一书记）开展全县脱贫攻坚（乡村振兴）工作队员业务考试。以重锤敲响鼓的趋势，强压工作队员用心学、认真考、努力干，全面拓展工作队员业务的深度和广度，进一步提升驻村工作成效。

　　拓宽考试内容，丰富全面不留死角。此次考试内容紧紧围绕工作队员管理、扶贫相关政策，从驻村工作台账到“八九不离十”密切联系群众制度；从“八有一超”“十一有一低于”到村级集体经济管理知识；从全县脱贫攻坚的目标任务数到“5+2”特色产业等共涉及工作队员应知应会的35个知识点，突出考试内容的细、全、实，与驻村工作实际相呼应。通过考试进一步加深工作队员对本职工作职责、脱贫攻坚业务知识的理解，巩固理论联系指导实际的能力。

　　从严考场纪律，统一规范务求实效。考试采取闭卷形式，参加考试的全体工作队员统一穿着工作马甲亮明身份；县委组织部、县扶贫办共抽调18名业务骨干临时组成9个考务组，携带统一设题的试卷分赴9个乡镇的考场监考，并宣读考场纪律，统一时间发放试卷，进一步严肃考场纪律。县委组织部、县扶贫办领导随机抽检各乡镇考场秩序，一经发现有作弊、喧哗、不听指挥、不服安排等违反考场纪律的行为将严肃处理，情节严重者将移送纪检监察机关。

　　强化考分运用，淬火提升百炼成钢。考后抽调县委组织部、县扶贫办相关业务骨干统一改卷，并在全县统一通报考分情况。强化考分运用，实施“淬火提升工程”，对此次考试成绩低于80分的工作队员，将责成乡镇工作分队组织开展“再培训”；对考试成绩低于70分的工作队员，另行设题组织参加补考，补考成绩达不到70分以上的，将自费进行县工作队员“回炉培训”，并组织约谈提醒。进一步压实各级责任，努力建成一支，能干、肯干、会干的精英队伍，为全县打赢脱贫攻坚战，推动乡村振兴，加快实现“三个建成”目标提供保障。（鹿寨县委组织部）

　　责任编辑：陈志良   编辑：廖元锋