企业需要什么服务？我们能在人才、就业、社保等方面为企业做些什么？2月23日下午，鹿寨县人力资源和社会保障局组成由局领导带队的调研组，到广西万超汽车电器有限公司等企业开展调研活动。

通过与企业负责人沟通交流，调研组掌握了企业主要用工缺口是高层次人才、软件工程师等技能型人才，企业负责人普遍反映此类人才难引进、留不住。针对这些问题，调研组表示，将采取有效举措，进一步加强校企合作，在高层次人才引进、技能型人才培育上下功夫，切实解决好企业的缺工难题。

近年来，为更好地服务企业发展，助推企业做大做强，县人社局变“坐家等客”为“上门服务”，围绕“人才引育、就业创业、社保补贴”三个方面，组织开展“为企业服务”调查摸底工作，集中梳理、解决企业生产发展中的难题。根据各企业提供的用工信息，利用官方网站、微信公众号等多种渠道发布招聘信息，并举办“直播送岗”线上招聘等活动，切实帮助企业解决缺工问题。2022年至今，公众号共收集发布就业岗位数累计3866个，举办线上招聘会2场，为企业提供用工409人。（廖思思）